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• 东莞八级工伤的待遇标准是什么

  导读：东莞八级工伤的待遇标准包括医疗待遇、工资待遇、一次性伤残补助金等，按照东莞当地规定的标准支付。下面，为您详细介绍关于八级工伤待遇的知识内容。 八级工... [东莞]

• 东莞工伤医疗费如何申报

  导读：在东莞,，用人单位、工伤职工或者其直系亲属应当在医疗终结并办结劳动能力鉴定有关手续后，到相关部门申报工伤医疗费。下面为您详细解答东莞工伤医疗费如何申报。... [东莞]

• 东莞工伤康复申请程序怎么走

  导读：在东莞,，用人单位、伤者本人或其直系亲属向当地社保部门提出工伤康复书面申请。下面为您详细介绍东莞工伤康复申请程序。 申请材料 1、《东莞市工伤... [东莞]

• 东莞工伤认定申报程序怎么进行

  导读：在东莞,，发生工伤事故的单位和职工，可以到东莞市社保局申报工伤认定。下面为您详细介绍东莞工伤认定申报程序。 申请材料 (1)《工伤认定申请表》原件... [东莞]

• 东莞最低工资标准2014

  导读：2014年东莞最低工资标准是多少？东莞最低工资标准根据《广东省劳动保障监察条例》(下称《条例》新调整的最低工资标准执行。具体关于东莞最低工资的内容由为您介绍... [东莞]

• 东莞劳动能力鉴定申请程序如何？

  导读：在东莞,，用人单位、工伤职工或者其直系亲属应当在职工医疗终结期满30日内向劳动能力鉴定经办部门提出劳动能力鉴定申请。下面为您详细介绍东莞劳动能力鉴定申请程... [东莞]

• 东莞如何申请退休？

  导读：在东莞，参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提出退休申请。下面为您详细介绍退休申请流程。 申请材料 1、参保人本人或所在单位社保... [东莞]

• 东莞职工可以休多久产假？

  导读：产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇。根据规定，东莞职工的基本产假98天，其中产前可以休假15天，下面，为您详细介绍关于产假的规定。 产假，是指在职妇女产期前后... [东莞]

• 东莞的工资支付

  核心提示：工资支付内容主要包括工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付等。下面，为您详细介绍工资支付的知识... [东莞]

• 东莞的高温补贴是哪几个月发放的？

  导读：高温补贴是因天气炎热而制定的补贴发放标准。东莞的高温补贴是在每年的6月至10月，按月发放，每人每月为150元。下面，为您详细介绍关于高温补贴的姿势内容。 高... [东莞]

• 东莞怎样计算加班工资

  导读：东莞加班工资的计算是按照劳动者本人的工资基准来计算的。下面，为您详细介绍计算加班工资的知识内容。 一、怎样计算加班工资 1.用人单位在节假日安... [东莞]

• 东莞职工年休假是怎样安排的？

  导读：东莞职工在公司、单位连续工作1年以上的，都有权利享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天... [东莞]

• 东莞异地务工人员失业登记办理程序

  导读：东莞异地务工人员可以在东莞办理失业登记，享受免费的职业介绍、技能培训补贴等优惠政策。东莞异地务工人员办理失业登记首先应在符合失业登记条件之日起90日内提出... [东莞]

• 奶妈职业悄然复兴 星级奶妈月收入过万

  不少妈妈苦恼于母乳不足。不少妈妈担心奶粉质量高薪寻奶妈业内人士提醒：聘用前须体检如今，奶粉越来越让人不放心了，“奶妈”这种古老的职业也在... [东莞]

• 远程面试：“水土不服”？

  以快捷方便、降低等优势为“卖点”的远程，曾在东莞才市的校园招聘会上抢尽风头。然而当初一度被业内看好的此项服务，却只在匆匆亮相过后就不见了踪影。据了解，今... [东莞]