候选人怎么回答面试三个问题

　　         下面一起看看候选人怎么回答面试三个问题：

　　 　　回答一：我管理人员的能力非常强。实际上王总也并不知道好不好。

　　回答二：我的团队精神非常好。应聘者只能答YES，因为王总已经提供了太明显的暗示。

　　回答三：能适应，非常喜欢出差。实际上，如果把工作条件进行排行的话，该应聘者最痛恨的就是出差，还有就是占用自己的下班时间。但是老总的问话方式直截了当地给其暗示，使其必须说“是”。

　　事实上，王总问的是三个本应该设计成开放式的问题，第一个问题是有没有领导能力，第二个问题是有没有团队精神，第三个问题是能不能承受巨大的工作压力。但是王总都错误地采用了封闭式的方式进行提问，而候选人由王总询问的问题中很容易就知道他想昕到的答案是什么，实际上这是面试中最大的忌讳，而且肯定无法得到正确的答案。

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