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竞聘书怎么写,如何写?

  面试网为您提供竞聘书格式、竞聘书内容,竞聘书范文参考,教你怎么写竞聘书,如何写一封好的竞聘书。

  【竞聘书格式】

  1、标题。

  在第一行正文的正中写“xx申请书”。

  2、称谓。

  即申请人对组织的称呼,一般写“敬爱的xx组织”。顶格书写在标题的下一行,后面加冒号。

  3、正文。

  主要内容包括:

  ①对xx的认识、动机和对待入xx的态度。写这部分时应表明自己的加入xx愿望。

  ②个人在政治、思想、学习、工作等方面的主要表现情况,等等。

  ③今后努力目标方向以及如何以实际行动争取加入。目标任务,结合本职工作,脚踏实地,真抓实干,为了企业的美好明天而努力工作!

  4、结尾。

  一般在正文后写“此致”,再在另一行顶格写“敬礼”。

  5、署名和日期。

  在结尾下一行的后半行(右下方)写出“申请人:×××”,并另换一行写上“××××年×月×日”。

   【竞聘书内容】

  1、基本情况:姓名,出生年月日,文凭,专业,工作简历。

  2、要竞聘的岗位

  3、近两年来的工作回顾

  在××岗位工作期间,我能忠于职守,努力工作,较好地完成了各项工作任务。×××,例举部分事例和工作成效,突出获得的工作业绩和受到上级、领导表彰,获得的个人荣誉,特别是通过个人努力,为企业带来的直接和间接效益。

  4、竞聘理由

  (1)、热爱本职工作,具备相关专业知识和业务操作技能,有一定的综合管理和协调组织能力。

  简要列举自己在这方面的事例,说明自己积累了一定的工作经验和工作能力。

  (2)、严于律己,做到办事公开、公平、公正。

  5、今后打算

  如此次我能竞聘成功,我将从以下几个方面努力开展工作:

  紧张而又充实的工作,是对我的一种锻炼,更让我从中学到了许多知识,在今后的工作中我会倍加努力,勤奋工作,处处以企业利益为重,时刻牢记领导的教诲,围绕年初企业制订的各项经营。

   【竞聘书范文】

  各位领导,各位同事:

  大家好!

  我叫XX,今年XX岁,大专学历,现在XX公司XX部做XX岗位工作。

  首先,感谢公司给我一个展示自我的平台,给我一次学习、锻炼自己的好机会。

  在这里,我将自己的工作经历做一个简要回顾:XX年X月,我毕业于XXXX学校,分配到XX公司,从事XX岗位工作。XX年X月,到XX总公司综合管理部,先后从事内勤、外勤工作。20XX年X月,我到公司综合管理部负责行政专员工作。20XX年X月,到下属分公司做综合管理部任主管。20XX年X月,到公司总部综合管理部做行政主管工作至今。

  多年的行政工作,培养了我勤于学习、不懂就问的好习惯,养成了吃苦耐劳、踏实肯干的好作风。这让我在之后的工作岗位上,始终能够保持平和端正的心态,尊重领导,团结同事,注重积累,能够虚心学习他人的长处,吸纳他人处理工作事务的好方法、好经验。能够积极主动履行工作职责,能够及时完成领导交办的其他工作任务。(面试问题网 www.mianshiwenti.com)

  我参加综合管理部负责人竞聘的理由很简单:展现自我,挑战自我,超越自我。

  不想当将军的士兵不是好士兵,不思进取的员工不是好员工。愿意追求进步的员工越多,企业才会有更多的活力和动力。可以这样说:一个企业生存的根本是良好的运作机制,一个企业发展壮大的根本是人才的培养、储备和充分使用。

  如果这次竞聘能够成功,我将怀着“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的思想,本着“维护企业利益、维护企业声誉、维护企业形象”的原则,积极主动地开展综合管理部工作:

  一、坚持严以律己,努力做好表率

  1、加强自身业务学习,尽快熟悉、熟练综合管理部事务,增强自身工作能力,努力提高自身综合素质。加强队伍建设,推动综合管理部人员业务学习、技能培训工作,充分激发员工活力,调动员工工作积极性,提高行政服务整体素质和业务水平。

  2、正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系。把“耐得平淡、舍得付出”作为一切工作的准则,坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干的工作作风。坚持因人安岗,因岗定责,人尽其才,在工作上放心放手,让大家在实践中历练成长,共同进步。

  二、认真履行职责,努力做好行政管理工作

  综合管理部是综合部门,工作纷繁复杂,只有抓住关键,把握重点,才能取得事半功倍的效果。

  1、协助领导做好行政管理。认真做好公司各项会议的组织、准备和记录工作。

  2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发、复印工作,及时请领导阅办,规范文件传阅、转发程序。

  3、本着严格、周密、可操作的原则,在原有各项制度的基础上,进一步修订完善综合管理部工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度。明确各岗位工作职责和工作责任。明确程序和质量要求。

  4、协调综合管理部内部工作,合理调配人员,及时、保质保量完成领导交办的工作任务。认真做好员工考勤、考核工作。认真做好电脑、印刷设备的维护和耗材管理工作。

  三、强化服务意识,把握服务重心,充分发挥行政服务职能作用

  综合管理部所处的地位和所属的工作性质,决定着综合管理部的实质就是一个单位的服务中枢,综合管理部工作的核心就是服务。

  1、从抓学习教育,提高思想认识着手,带领综合管理部同事找准工作位置,明确工作性质,树立行政服务的良好形象。

  2、拓宽视野,广泛收集情报信息,及时上报,为领导决策当好参谋和助手。

  3、高效办事,当好“服务员”。

  各位领导,各位同事,我作为公司普通一员,在公司学习、工作将近8年时间了,对公司有着深厚的情感,不管我这次竞聘的结果如何,不管今后处在哪个岗位,我都将一如既往地认真履行工作职责,并为之奉献自己的最大力量。在此,我真心祝愿公司能够打造一支团结协作,奋发向上的管理团队。我相信,只要全司员工上下一心,携手共进,XX公司一定会迎来更加光辉的明天。

  竞聘人:XXX

  日期:20XX年XX月XX日

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